Doors~ホワイトな施工管理職への入り口~ » 東京にある施工管理の派遣会社まとめ! » アイアール株式会社

アイアール株式会社

アイアール公式サイトキャプチャ
引用元:アイアール
https://ir-inc.net/

アイアール株式会社の
評判をジャンル分けしてみた

アイアールの給与に関する評判

給与額は面接時に明示されたものから大きく外れることはない。昇給は最短で半年に1回、年1は確実にあるということなので相応の待遇ではあると思う。

引用元:カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10200211204/kuchikomi/3973697/

施工管理という仕事なので総支給額は未経験の考察でも大卒のサラリーマンと変わらないぐらい貰える。ボーナスは入社一年後からなので他と変わらない。

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アイアールの人間関係に関する評判

派遣先によって異なる。取引先が比較的大手である場合が多いのでオフィスは総じて整っていると思うが、現場に出る頻度が高いのでオフィス環境の恩恵に与れるかどうかは場合による。

引用元:カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10200211204/kuchikomi/3973608/

アイアールの残業・休みに関する評判

派遣先によって平均残業時間は大きく異なる。4時間以上の残業が常態化する職場もあれば、書類作成の段階の為ほぼ定時退社という場合もある。残業代をあてにすると派遣先の変更で大きく狂うこともある。

引用元:カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10200211204/kuchikomi/3973689/

働く派遣先によります。現在はある程度の融通が聞きますので上長に相談すれば、休み等は比較的楽に取れる状況です。

引用元:カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10200211204/kuchikomi/4028685/

働き方改革の影響もあり、土日祝の休みが安定してきている。繁忙期は別として、派遣先によっては土日祝完備もあり得る。

引用元:カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10200211204/kuchikomi/3973634/

アイアールの成長・やりがいに関する評判

派遣先が現場主体(もしくは稼働済みの現場に投入される会社)ならば、現場を通じて多く学ぶ機会はある。書類作業に関しても、最も重要な安全管理関係は大体どこでも共通なので、応用は利く。

引用元:カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10200211204/kuchikomi/3973705/

派遣先によっては大きな施設の建造や有名な施設の設備の点検などに関わることが出来るのでやりがいはあると思う。

引用元:カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10200211204/kuchikomi/3490922/

【緊急インタビュー】
10年のベテランは語る
「施工管理の魅力」

アイアールに入ったら
こんな感じのワークスタイル

渋滞に巻き込まれないよう、朝は早めに家を出て7時45分には現場に入ります
まずは作業服に着替えて許可証をもらいに行き、それから朝礼やKY活動(危険予知訓練、の専門用語)を行うのが毎朝のルーティン。

8時45分から午前中の作業が始まるので、午前中いっぱいは現場を巡回します。

12時から13時までは1時間しっかりとお昼休憩。近くのお店に食べに行くこともあれば、お弁当を持参することも。
食事は職人さんたちとの大切なコミュニケーションの時間でもあります。

午後の最初の仕事は、翌日の許可証の作成。早ければ15分で完成。
許可証を提出したら再び現場へ顔を出し、工程チェック等の仕事に戻ります。

17時半で業務は終了。
周囲の作業状況を見てキリの良い所で片付けに入ります。ついつい職人さんとのお喋りが長引いて帰れなくなることもありますが…。

アイアールの施工管理の仕事はこんなところが良さそう!

わかりやすいシンプルな給与体制

アイアールの給与体制は非常に明朗でわかりやすい設定になっています。

経験者は今の年収+120万円からスタート。建設業界・施工管理は未経験者という方でも、月給最低28万円、転勤なしの場合は25万円から保証してもらえます。

昇給も年に2回あって、平均年収はなんと638万円。

アイアールのホワイト化宣言とは?

単身赴任の寮やアパートなど、住まいはアイアールが用意します。帰省費用も月に最低1度はアイアールが負担。

完全週休2日制で、有給消化率は60%という建設業界では驚異の数字を誇ります。

育休は女性90%以上、男性も30%以上が取得。介護による離職は一度もありません。

業界としては珍しい、女性管理職20%以上。

もちろん、残業代はきっちり支給。

これが、施工管理の次代の働き方を考えるアイアールのホワイト化宣言です。

リスクなくキャリアアップが可能

学歴、年齢、経験は問いません。

未経験の方はまず補助的な仕事からスタートし、現場を経験しながら施工管理技術者としてスキルアップしていきます。

東京・新宿や名古屋、大阪、福岡を始め全国に工事現場がありますが、基本的に派遣先は本人の希望を考慮。転勤もありませんし、地方から出て来て東京で働いている方も多いです。

Doorsイメージキャラクター「パンクス」
パンクス

アイアールの評判を見る限り、他の会社だと給与の額が話と違うっていうこともあるんだな…。まったく、油断ならねぇ。
休みが取りやすいのはホワイト企業としては大事だな。

アイアールの会社情報

未経験スタートで
稼げる仕事!
定着率90%以上で続けられる期待大
施工管理へのホワイトな入口3 Doors
※離職率 10% 以下で未経験から入れる建設技術者派遣会社をピックアップ
90%が未経験入社
ド素人をプロに育てる
株式会社
リレーション
  • 現場は東京30km圏内のみ
  • フォロー体制が高評価

初任平均月収27万1400円(固定残業代4万円以上含む)

月給参照元:エン転職
(https://employment.en-japan.com/desc_928909/)
ビッグな建物に
関わる達成感
C4
株式会社
  • 地方在住でも地元で働ける
  • クライアントは大手ばかり

月給25万円~(固定残業代4万3千円以上含む)

月給参照元:公式HP
(https://c4inc.co.jp/company/recruit/beginners/)
研修は少人数制!
独自の人材育成がウリ
アイアール
株式会社
  • 地方の現場でも住宅補助あり
  • 帰省費用負担の福利厚生

月給25万円~(転勤なしの場合)

月給参照元:リクナビネクスト
(https://next.rikunabi.com/company/cmi3500478001/nx2_rq0017316633)