株式会社アクトエンジニアリング
株式会社アクトエンジニアリングの
評判をジャンル分けしてみた
株式会社アクトエンジニアリングの給与に関する評判
(前略)派遣のため昇給、賞与はなし。
いかに仕事を自分の経験にして次につなげるかを心掛けないとただ給料をもらうだけになります。自給は1700円から1800円位現場により違います
株式会社アクトエンジニアリングの人間関係に関する評判
(前略)派遣のため現場の雰囲気は社員によります。
仕事に対する考え方派遣社員はいろいろなので、チームワークという点ではまとめるのは難しいと感じました。
株式会社アクトエンジニアリングの残業・休みに関する評判
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りです。多様な働き方支援:お金がなかったので、休日はバイトしてました。(後略)
引用元:enライトハウスhttps://en-hyouban.com/company/10006665764/
株式会社アクトエンジニアリングの成長・やりがいに関する評判
運がよければ日本を代表するビックプロジェクトに派遣されるので、やりがいは大いにあると思う。(後略)
株式会社アクトエンジニアリングの定着率
株式会社アクトエンジニアリングでは、平均して雇用継続期間が長いです。継続1~3年が27%、3~5年が21%、5~10年が32%、10年以上も9%います。
参考元:株式会社アクトエンジニアリング公式HPhttps://www.acte.co.jp/human/index.html
株式会社アクトエンジニアリングに入ったら
こんな感じのワークスタイル
株式会社アクトエンジニアリングについて、1日の仕事の流れがわかるような情報はありませんでした。
株式会社アクトエンジニアリングの施工管理の仕事はこんなところが良さそう!
対応している職種が幅広い
対応している職種は建築や土木のほか、空調・衛生・電気などの設備、その他です。さまざまな職種の紹介が可能であるため、自分が得意としている職種を選択しやすいでしょう。
施工管理のほかにも多くの業務があるので、他の業務にも挑戦してみたいと考えている方にも向いています。
大手ゼネコンOBによる指導
大手ゼネコンOBが現場の巡回や技術指導を担当しています。また、独自の教材を用いて安全衛生教育も行っている会社です。
賠償責任保険、傷害保険に加入するなど、万が一に備えたサポート体制も充実しています。
福利厚生が充実
さまざまな福利厚生が用意されています。長期にわたって就業すると長期契約継続報奨金が受け取れるほか、充実の病気補償、昇給制度、交通費支給、有給休暇なども用意されているのが魅力です。
福利厚生はかなり充実していて、研修制度や健康サービス、資格取得者へのお祝い金制度なんかも用意されてるみたいだぜ。やる気アップにもつながりそうなポイントだな!
株式会社アクトエンジニアリングの会社情報
- 会社名:株式会社アクトエンジニアリング
- 所在地:東京都港区赤坂3-8-15 THE AKASAKA 4F
- 設立:1997年10月1日
- 従業員数:公式サイトに記載がありませんでした。
- 営業時間・定休日:公式サイトに記載がありませんでした。
- TEL:03-3505-3737
- HP:https://www.acte.co.jp/
稼げる仕事!
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未経験から多くのキャリアを
積んで成長したいなら共同エンジニアリング
特徴- 主要な取引先に大手企業や公的機関が多い
- 選任のアドバイザーがその人に合ったキャリアプランを提案し、導いてくれる
- 資格取得のための研修を実施しており、合格者は前年比120%増(※1)
基本情報給与(月給) 285,000円~
※基本給+残業40時間の場合(残業代は全額支給)残業代の支給 残業代は全額支給 年間休日 120日程度 口コミ給料の額面は素晴らしい。残業代も1分単位で出ます。残業代はしっかり出るので安心です。仕事柄、残業ありきではあるので、どれだけやったか正当に評価される点はいいなと思います。
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希望の勤務地でのびのび
働くならアイアール
特徴- 47都道府県に勤務場所がある
- 好きなエリアで働けるように希望に合わせて決定。「出張なし」の働き方も可能。
- 転居を伴う転勤はなし
基本情報給与(月給) 250,000円~
※固定残業代(20時間分)含む残業代の支給 超過分は支給アリ 年間休日 125日 口コミ給与額は、面接時に明示されたものとほぼ同等。昇給は半年に1回、少なくとも年に1回は確実にあるそうなので、待遇としては相当だと思います。
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働きやすい環境を
選ぶならワットコンサルティング
特徴- 技術者の雇用を守る取り組みを行っている
- 産前産後休業・育児休業の取得者は年間10人
- 未経験からの資格試験合格率は74.8%
基本情報給与(月給) 209,000円〜
(残業代は別途支給)残業代の支給 残業代は全額支給 年間休日 125日 口コミ建築物がだんだんと形になっていく過程を間近で見ることができ、やりがいを感じます。色々な大手ゼネコンで経験を積めるため、得られるものはとても大きいです。